导演:Dana Gaines Robinson等
《绩效咨询(第3版)(修订本)》前两章为绩效顾问提供了咨询框架的步骤流程与逻辑。在首章中我们描述了绩效咨询过程的九个步骤。第2章描述了引导绩效顾问思考与行动的逻辑与心智模型。这两章可以看作在描述绩效咨询“是什么”(心智模型)和“如何做”(过程)。 《绩效咨询(第3版)(修订本)》的其他部分深入讨论了在执行绩效咨询过程中每个步骤的好的实践与方法。 《绩效咨询(第3版)(修订本)》对于理解绩效咨询来说,理论和概念是重要的,但绩效顾问在面对实际情景中知道如何应用这些理论和概念也是非常关键的,因此《绩效咨询(第3版)(修订本)》既提供了指导思维的概念,又提供了被证实有效的技术。 你将在《绩效咨询(第3版)(修订本)》中了解绩效咨询的步骤与逻辑,以及在执行绩效咨询过程中每个步骤时的非常好的实践和方法。这些步骤组成了四个工作阶段。第1阶段:识别战略机会;第2阶段...(展开全部)